適切な労働時間管理と有給休暇管理が必須 スタッフとの労務トラブル防止策
1 労働時間と割増賃金の考え方 2 労働時間の管理方法と労働時間の範囲 3 年次有給休暇の時季指定義務 4 年次有給休暇取得に向けた対応策とQ&A
記事詳細(PDF版)